TRANSPARÊNCIA SESI MA

Estrutura Remuneratória

Departamento Regional – SESI MA
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Cargos Ponto Inicial (R$) Ponto Final (R$) N° Empregados
Superintendente 19.837,75 19.837,75 2
Assessor IV 11.287,59 11.287,59 1
Assessor III, Coordenador III, Gerente III 9.810,61 9.810,61 9
Coordenador II, Gerente II 9.016,27 9.016,27 6
Médico do Trabalho 8.216,68 13.325,73 2
Engenheiro Elétrico 7.964,50 7.964,50 1
Assessor II 7.896,81 7.896,81 9
Arquiteto 7.809,67 7.809,67 1
Engenheiro Civil 7.662,43 7.662,43 1
Assessor I, Gestor Pedagógico 5.528,39 5.528,39 9
Analista Superior II 5.278,28 12.438,61 8
Assistente de Gabinete II, Tesoureiro 4.078,89 4.078,89 2
Engenheiro de Segurança do Trabalho 6.091,86 7.375,42 4
Profissional Especialista II 3.489,56 8.223,39 29
Secretário Escolar 3.263,54 3.263,54 5
Maestro 2.950,54 3.678,78 2
Analista Superior I, Profissional Especialista I 2.922,45 6.886,96 61
Cirurgião Dentista 2.790,50 2.827,40 7
Assistente de Gabinete I 2.636,65 2.636,65 1
Professor de Educação Física* 2.687,77 7.737,12 10
Profissional Técnico III 2.376,22 5.599,73 11
Profissional de Suporte Técnico 1.875,81 4.420,48 39
Profissional Técnico II 1.716,63 4.045,36 9
Profissional de Suporte Administrativo 1.618,09 3.813,14 45
Profissional Técnico I 1.315,66 3.100,43 11
Professor de Ensino Médio* 1.037,41 6.735,89 36
Profissional de Suporte Operacional 937,00 1.437,65 52
Professor de Ensino Infantil/Fundamental* 519,70 5.333,59 107
Aprendiz – Assistente Administrativo 468,50 468,50 4

Nota Informativa:

Número de funcionários que ultrapassam o limite máximo da faixa: 0
Número de funcionários extra quadro (aquele cujo cargo não está previsto no plano de cargos): 17
Número de funcionários com adicional: 66. São considerados adicionais de remuneração: Gratificação/Parcela Complementar por exercício de cargo de Confiança.
As possibilidades de crescimento na carreira são: Promoção Horizontal por Merecimento, Promoção Horizontal por Antiguidade e Progressão Vertical.

* Percebem em salário hora, variável conforme a carga horária contratada e a titulação. Recebem adicionais de produtividade (4%), extra-classe (7,5%) e adicional (1/6).